2027年度新卒募集要項(エントリーを受け付けております)
企画・サポート職(大阪本社勤務)
- 雇用形態
- 正社員
- 初任給
-
【大学・大学院卒】
月給 252,000円
【短大・専門卒(20歳基準)】
月給 239,000円
※住宅手当、皆勤手当、固定残業代、職務手当含む
※1年目賞与なし(年齢に応じて異なります/諸手当含む)
- 諸手当
-
住宅手当:10,000円
皆勤手当:3,000円
固定残業代:大学・大学院卒 47,000円(25時間分)/ 専門・短大卒 39,000円(24時間)
職務手当:33,000円
- 通勤交通費
- 上限5万円
- 昇給
- あり(年1回4月)
- 賞与
- 年2回(7月・12月)※入社2年目より業績に応じて
決算賞与:業績によって支給可能性あり
- 勤務時間
- 9:30〜18:30(休憩60分)
- 休日・休暇
-
土・日・祝(慶弔休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇(★)、特別休暇、年末年始 / 社内カレンダーに準ずる)
年間休日116日
★リフレッシュ休暇制度有(年1回有休を使用して土日祝含み5日~9日連休取得可)
※1~2カ月に1日程度の土曜出勤あり
-
有給休暇取得率
(2025年)
-
86.3%
- 保険
- 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
- 試用期間
- 3ヶ月
- 応募資格
-
・2027年3月に大学・大学院・短大・専門学校を卒業見込みの方(学部学科不問)
・2025年3月以降に大学・大学院・短大・専門学校を卒業された方(学部学科不問)
【歓迎】
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
- 業務内容
-
【 LED/インク/トナー商品の製品化及び企画について 】
●製品企画:新商品・サービスの企画立案
・マーケティングの3Cや4Pを考えた上、それぞれの視点から整理・分析することで、市場に合った実現性の高い製品の企画を立てます。
・既存のルート営業をおこなっている情報を元にニーズを引き出し、事業領域を決定して対象となる製品を検討します。
●市場調査・競合分析
・市場の規模や成長性を把握し、自社の立ち位置と差別化策を考えることにより需要や売れ行きを推測する。
GfKやBCNからも検討をおこない需要予測を行います。
●イベント・キャンペーンの立案
・展示会への出展検討からTVCMや新聞、ラジオ及びSNSを活用して商品のキャンペーンを企画します。
・年末や需要期には毎年おこなっており、費用対効果を考えながら進めていきます。
●販促活動
・イベントやキャンペーンに合わせてPOPやポスター、キャッチコピーを広告代理店と協力して作成することや店頭でのPOPや商品の販売が最大化できるように販売支援を行います。
●サポート対応
・商品を販売して終わりではなく、顧客やユーザーからの商品やサービスについてのお問い合わせやトラブルに対して、問題解決や支援を行います。
・良質なサポート対応は顧客満足度の向上やリピーター獲得に直結します。
●社内外関連部門(営業・開発・製造など)との連携推進
営業・開発・製造部門と連携し、製品企画から販売までを推進します。
あわせて、WEB学習サイト「エコリカ学習帳 デジタル版」の管理・運営を担当し、デザイン課や広告代理店と協力しながら、インクやプリンターに関する情報を分かりやすく発信します。
- 活躍している社員
-
自ら率先して行動し、自分の意見を発信する。分からないことがあればすぐに他のメンバーに相談して挑戦を楽しみながら前向きに行動できる社員が活躍しています。
- 求められるスキル
-
●コミュニケーション能力
お客様や社内外のメンバーと協業して業務を進めていただきます。
●積極性/自主性/興味関心
事業が変化していく中で新製品やサービスの企画に興味を持ち、自主的に課題解決に向けた提案をすることが求められます。
●スケジュール管理能力
新製品や販促品作成にあたって締め切りに間に合わすために、自分自身と社内外のメンバーのスケジュール管理が必要です。
- やりがい
-
この仕事の最大のやりがいは、自身のアイデアや新しい工夫が、製品やキャンペーンという「形」になり、市場に影響を与えることです。
データ分析に基づいた戦略が功を奏し、ビジネスの拡大に直接的に貢献できた時には、この上ない達成感を感じられます。
また、社内外の多様な関係者(営業、開発、仕入先、広告代理店)を巻き込み、共通の目標に向かって推進していくため、チームで困難を乗り越える喜びや、プロジェクトを統括するリーダーシップが磨かれます。
- キャリアプラン
-
●短期的
・市場リサーチ、データ分析、販促物作成・発注といった企画・マーケティング業務の基礎を習得します。
・LEDサポートなど製品の品質管理業務にも関わり、製品知識とビジネス全体を俯瞰する視点を身につけます。
●中期的
・製品カテゴリの担当リーダーとして、企画立案から販売戦略、在庫運用まで一貫した責任を持つポジションを目指します。
・大規模キャンペーンの企画・運営を主導し、市場を動かす経験を積みます。
●長期的
・マネージャーとして企画・マーケティング部門全体の戦略策定や組織運営を統括します。
あるいは、新規事業(ECO製品)の責任者として、会社の事業の柱を創り上げ、経営層に近いポジションを目指すことも可能です。
- 身につく力・能力
-
・企画・マーケティング推進力:市場データ分析、製品検討、ブランディング活動までを統合的に実行し、事業を拡大させる力。
・論理的思考力と問題解決力:市場リサーチや製品検証(LEDサポート)を通じ、課題の本質を見抜き、解決策を導き出す力。
・プロジェクト統括・調整力:広告代理店や仕入先、社内他部門と連携し、複雑なキャンペーンや製品開発を推進する力。
・マルチチャネル対応力:TVCM、SNS、WEBコンテンツ(学習帳デジタル版)など、多様なメディアを駆使した販促戦略を立案・実行する能力。
・ビジネス成果直結力:自身のアイデアや工夫を形にし、売上・シェア向上という具体的なビジネス成果に貢献する実行力。
- 選考方法
- 書類選考、面接、アンケート、CUBIC(適性検査、能力検査)
- 選考スケジュール
-
■書類選考(ご提出書類:履歴書・アンケートPDF)
■一次選考(ご提出書類:履歴書原本)
■二次選考(ご提出書類:成績証明書・卒業見込証明書)
※選考日程につきましては、各選考通過後にご案内させていただきます。
営業職(東京支店勤務)
- 雇用形態
- 正社員
- 初任給
-
【大学・大学院卒】
月給267,000円
【短大・専門卒(営業職/20歳基準)】
月給 254,000円
※住宅手当、皆勤手当、固定残業代、職務手当、地域手当含む
※1年目賞与なし(年齢に応じて異なります/諸手当含む)
- 諸手当
-
住宅手当:10,000円
皆勤手当:3,000円
固定残業代:大卒 47,000円(25時間分)/ 専門・短大卒 39,000円(24時間)
職務手当:33,000円
地域手当:15,000円
- 通勤交通費
- 上限5万円
- 昇給
- あり(年1回4月)
- 賞与
- 年2回(7月・12月)※入社2年目より業績に応じて
決算賞与:業績によって支給可能性あり
- 勤務時間
- 9:30〜18:30(休憩60分)
- 休日・休暇
-
土・日・祝(慶弔休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇(★)、特別休暇、年末年始 / 社内カレンダーに準ずる)
年間休日116日
★リフレッシュ休暇制度有(年1回有休を使用して土日祝含み5日~9日連休取得可)
※1~2カ月に1日程度の土曜出勤あり
-
有給休暇取得率
(2025年)
-
86.3%
- 保険
- 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
- 試用期間
- 3ヶ月
※条件の変更項目なし
- 応募資格
-
・2027年3月に大学・大学院・短大・専門学校を卒業見込みの方(学部学科不問)
・2025年3月以降に大学・大学院・短大・専門学校を卒業された方(学部学科不問)
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
- 業務内容
-
インクカートリッジやLEDを商社や家電量販店、エンドユーザーまでの幅広い取引先に対して商品提案を行います。
また、導入された商品の陳列や販促品の設置、店員への啓蒙活動となります。
- 活躍している社員
-
報告・連絡・相談ができ、自ら考えて行動できる人。
- 求められるスキル
-
・人とコミュニケーションすることが好きな方。(コミュニケーション力)
・相手が話しやすい雰囲気を作れる方。(ヒアリング力)
・情報を論理的に整理し、それを踏まえて矛盾なく答えを導き出せる方。(ロジカルシンキング)
・パソコン、オフィスの基本的な操作
- 選考方法
- 書類選考、面接、アンケート、CUBIC(適性検査、能力検査)
- 選考スケジュール
-
■書類選考(ご提出書類:履歴書・アンケートPDF)
■一次選考(ご提出書類:履歴書原本)
■二次選考(ご提出書類:成績証明書・卒業見込証明書)
※選考日程につきましては、各選考通過後にご案内させていただきます。